1) Un beneficio laboral sirve para.... a) Hacer la Inducción b) Capacitar al Personal c) Motivar y retener al personal d) Mejorar derechos laborales Basicos 2) Cual es un Beneficio? a) Acceso gratuito a gimnasios b) Bonos c) Vacaciones d) ART 3) Un beneficio laboral es parte obligatoria del sueldo a) Falso b) Verdadero 4) Tener acceso a pausas activas durante el día es un beneficio laboral a) Falso b) Verdadero 5) ¿Cuál de estos no sería considerado un beneficio laboral? a) Flexibilidad horaria  b) Asistencia psicológica c) Buffet en la empresa d) Aginaldo 6) Un beneficio laboral puede perder su efecto si... a) El trabajador no lo utiliza porque no lo conoce. b) No tiene relación directa con el puesto c) Es parte del salario acordado d) Está disponible solo para empleados con cargo jerárquico.

Leaderboard

Visual style

Options

Switch template

Continue editing: ?